Ada李力

2011-06-20

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    @刘松--云时代:
    招Business Development for EM/SAM, Oracle Enterprise Manager/System and Application management: 8年以上外企经验，英语可以在Con call中讨论产品定位，相关数据库与应用管理经验，与销售和市场合作的Sense，对技术保持与生俱来的热情。songliuster@gmail.com

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      Ada李力

      2011-06-20

      活动推荐哈.
        @TechLady小组:
        活动推荐：Women in Technology-IT女性，如何让生活更轻松？2011年7月13日晚6：30-8：30 地点：东直门南大街3号国华投资大厦ThoughtWorks办公室。本期嘉宾-ThoughtWorks全球CTO Rebecca Parsons女士。活动中将通过互动游戏教大家用敏捷方法把生活变的更轻松。注册报名发邮件至events@thoughtworks.com

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        Ada李力

        2011-06-20

        大家都知道"玻璃天花板(glass ceiling)", 指一种看不清但实际存在的阻碍人继续上升的东西. 刚知道了另外一个词"粘糊的地板(Sticky floor)", 指的是因为忠诚或者缺乏自信，长时间停留在待遇低于自己能力的地方．这个词汇是从公司的"Oracle Women Leadership"培训课程简介中看到的．@TechLady小组

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        Ada李力

        2011-06-20

        一些跨国外企，通常有专门的针对女性员工的项目和培训，也有相应的国际组织和活动．推荐一个网站＂Women in Technology International (WITI)＂
        网页链接         比较有意思的是，今年十月2-4日在旧金山有WITI大会，那个时间正好也是旧金山的Oracle Open World大会．@TechLady小组

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          Ada李力

          2011-06-20

          松总推荐． //@刘松--甲骨文:从Oracle Woman Leadership几次课的内容来看，职场女性的Organization Awareness需要唤醒，另外就是对于机会比较被动，课程本身还是很有公德的，目前已经扩展到所有雇员，其实埋头技术的男性员工也应该听听，Soft Skill好，少走弯路。
            @Ada李力:
            大家都知道"玻璃天花板(glass ceiling)", 指一种看不清但实际存在的阻碍人继续上升的东西. 刚知道了另外一个词"粘糊的地板(Sticky floor)", 指的是因为忠诚或者缺乏自信，长时间停留在待遇低于自己能力的地方．这个词汇是从公司的"Oracle Women Leadership"培训课程简介中看到的．@TechLady小组

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