Ada李力

2014-09-24

#社区运营#有位朋友说他心中有大爱，先人后己，我觉得自己能理解这句话。因为互利互惠是社会存在已久的规则，大部分人是先考虑利己，因此先考虑利他的人是少数，但往往是这种少数人最后得到的回报更多。- 即使大家都承认这个观点，能做到的还是少数人。

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    Ada李力

    2014-09-24

    #创业# 在琢磨商业模式时，得用先人后己的思路才行。比如对消费者，你得想怎么让他们获得更多实惠。对商家，你得想怎么能让他们的营收更高。- 光想自己如何要赚到钱是不行的。

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      Ada李力

      2014-09-24

      #创业#很热。很一方面高兴，创业环境越来越好，另一方面也有些担忧，竞争在加剧。- 但是，创业仍是少数人会干的事情，因为不确定性高，风险大的特点是违背大多数人的习惯的，尤其在东方文化中，大家已经被教育得要循规蹈矩，以及追求正确答案。- 创业中基本没有正确答案。

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        Ada李力

        2014-09-24

        #创业#中很多事情是没做过的，打工中也常遇到过挑战未做过事情的情况，但心态截然不同。打工中的未做过事情，通常你比较确定能做得成，因为有人做成过，再者，做砸了的最大损失也就是丢个饭碗，换个公司就是了。而创业则是拿自己的家底去搏，而且不知道这事儿是否能成，没有前人经验告诉你该怎么做。

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          Ada李力

          2014-09-24

          之前创新工场刚发布不久，网上有议论说给“忽悠”去的#创业#者开的薪资很低，有压榨之嫌，老实说，我当时也有这种感觉。现在看则完全是另一个角度了，如果把自己当员工，创新工场给的薪资确实不高，但你不是也在赌一个可能性存在的未来么。

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            Ada李力

            2014-09-24

            拿着跟原来一样的高薪，什么也不损失，还要多个可能回报巨大的机会，哪里有这样的好事呢？
              @Ada李力:
              之前创新工场刚发布不久，网上有议论说给“忽悠”去的#创业#者开的薪资很低，有压榨之嫌，老实说，我当时也有这种感觉。现在看则完全是另一个角度了，如果把自己当员工，创新工场给的薪资确实不高，但你不是也在赌一个可能性存在的未来么。

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                Ada李力

                2014-09-24

                我住的楼下一层就有超市，药店，和理发店，而我很少去，宁愿舍近求远，因为体验不好，因为性价比不高，服务一般。- 网上下个单，米面都给包装得整整齐齐送到家，我干嘛要到楼下拥挤的超市里转悠，还要自己拎回家呢。线上商业店面需要改进的地方太多了。

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                  Ada李力

                  2014-09-24

                  网上超市购物和送货都如此便捷，吸引我去线下超市的也就是生鲜水果了。- 而这一块儿也在被现在正热的区域性社区电商蚕食，美国那类一周去一次郊区大卖场采购的模式，在人口密集的中国大城市，还是挺难实现的。

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                    Ada李力

                    2014-09-24

                    自从在家办公以来，生活习惯都发生了很多改变。不再一周大采购一次，冰箱里也不再塞得满满的，衣服不用很多套换来换去。早晨外出健身时，可以顺便买回新鲜的蔬菜水果。- 把节省出的上下班路上要花费的两三个小时安排好，生活质量就能提高很多。

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                      Ada李力

                      2014-09-24

                      回复@Mayl-Linux:创始人，合伙人，以及创业公司的骨干员工，定义不一样。我说的是前两者。//@Mayl-Linux:机会和高薪并不矛盾，有这样的公司但很少，我知道有这样的创业公司，高薪挖人照样给股，现在已经壮大了，主要还是看财力和老大的想法。
                        @Ada李力:
                        之前创新工场刚发布不久，网上有议论说给“忽悠”去的#创业#者开的薪资很低，有压榨之嫌，老实说，我当时也有这种感觉。现在看则完全是另一个角度了，如果把自己当员工，创新工场给的薪资确实不高，但你不是也在赌一个可能性存在的未来么。

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                          Ada李力

                          2014-09-24

                          回复@淡紫若兰001:写错了，线下商业店面需要提高。北方比南方的差距更明显，也许是机会所在。//@淡紫若兰001:线上？
                            @Ada李力:
                            我住的楼下一层就有超市，药店，和理发店，而我很少去，宁愿舍近求远，因为体验不好，因为性价比不高，服务一般。- 网上下个单，米面都给包装得整整齐齐送到家，我干嘛要到楼下拥挤的超市里转悠，还要自己拎回家呢。线上商业店面需要改进的地方太多了。

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                              Ada李力

                              2014-09-24

                              为改变赞一个。
                                @ACOUG中国:
                                你是不是像我们一样厌倦了会议中的各种软性广告演讲？本届嘉年华将不接受任何赞助主题演讲，全部分享主题皆为干货。同时我们邀请各位朋友推荐/自荐讲师，推荐通过的朋友会收到我们赠送的一份小礼品哦~ 立即推荐
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                                Ada李力

                                2014-09-24

                                今天去见了一个做脂肪填充的女孩子。她做整形项目，不让父母知道，不让同事知道，不让男朋友知道，而宁愿去陌生人群里找人聊天，寻求建议，以及找手术陪伴和术后肯定。
                                  @Ada李力:
                                  加了一些讨论#整形#的QQ群，见过好几例在群里征集陌生整友的，只是为了陪伴去医院或者给些建议。很好奇原因，这些人是不愿意让自己的朋友知道自己去做整形吗？还是整形医院的营销策略，只要带人去医院，就能优惠？

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                                    Ada李力

                                    2014-09-24

                                    一号店送了两个箱子来，送货员说如果箱子他回收的话，一个纸箱给50个积分，当然愿意回收，储藏室里还有几个一号店的箱子，一起回收可以不？送货员说下次吧。

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                                      Ada李力

                                      2014-09-24

                                      Adobe北京员工遣散赔偿金是N＋5， N是本人实际工资，没有按照北京市平均工资走，算是很厚道的公司了，比微软，甲骨文这样的公司厚道。
                                        @CSDN:
                                        【用户曝光Adobe中国区全体解散 官方回应称基本属实】有用户称Adobe中国区全体解散，随后CSDN记者进行了求证。Adobe官方回应称，今后在中国将以市场拓展业务为主，因此决定关闭在中国的研发分公司。据悉这家世界领先的数字媒体和在线营销方案供应商，因中国区业务差而关闭。
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                                        Ada李力

                                        2014-09-24

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