Ada李力

2017-02-09

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Ada李力

2017-02-09

#创业#在内容运营之前的规划中,有个很重要的部分是设计标签库,给内容打哪些标签,以及给用户打哪些标签。早期的规划和思路很重要,很多工作可以靠手工实现,完善标签库的过程中再考虑技术实现。

打标签这个动作,可以通过内部人员(技术)实现和外部用户实现。 内部打标签,就是让员工来完成,而且标签对外通常不显示。外部用户帮助打标签,需要有很好的产品设计以及很强的运营驱动,其实成本挺高。

数据量大了的时候,就学习今日头条的做法吧,那个时候,技术的优势才显现出来。

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    Ada李力

    2017-02-09

    标签库的设计绝对不能交给技术人员的原因就在于,他们肯定会给做成目录的结构。要用网络概念来理解标签,每个标签是标签库中一个节点,不隶属于任何其它标签。每个标签的涵义跟与它相关的标签来定义,这个涵义是动态而且不断变化的。
      @Ada李力:
      #创业#在内容运营之前的规划中,有个很重要的部分是设计标签库,给内容打哪些标签,以及给用户打哪些标签。早期的规划和思路很重要,很多工作可以靠手工实现,完善标签库的过程中再考虑技术实现。

      打标签这个动作,可以通过内部人员(技术)实现和外部用户实现。 内部打标签,就是让员工来完成,而且标签对外通常不显示。外部用户帮助打标签,需要有很好的产品设计以及很强的运营驱动,其实成本挺高。

      数据量大了的时候,就学习今日头条的做法吧,那个时候,技术的优势才显现出来。

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        Ada李力

        2017-02-09

        在日常生活中,我们经常说“不要给人贴标签”,因为文明理念中,每个人都是独一无二的,标签的单一化,脸谱化没办法呈现这一概念。 但是在#运营#里,一定要有打标签的概念,给内容打标签,给活动打标签,给用户打标签。尤其用户,标签越多越立体。
          @Ada李力:
          #创业#在内容运营之前的规划中,有个很重要的部分是设计标签库,给内容打哪些标签,以及给用户打哪些标签。早期的规划和思路很重要,很多工作可以靠手工实现,完善标签库的过程中再考虑技术实现。

          打标签这个动作,可以通过内部人员(技术)实现和外部用户实现。 内部打标签,就是让员工来完成,而且标签对外通常不显示。外部用户帮助打标签,需要有很好的产品设计以及很强的运营驱动,其实成本挺高。

          数据量大了的时候,就学习今日头条的做法吧,那个时候,技术的优势才显现出来。

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            Ada李力

            2017-02-09

            移动互联网中的内容组织展现和搜索是个大课题。我觉得这里面的关键点是时间流,内容分发者要在用户的时间流中挤占位置,因此,内容和用户的匹配很重要,因为信息过载而时间有限。好的标签库,是能同时描述内容和用户的。
              @Ada李力:
              #创业#在内容运营之前的规划中,有个很重要的部分是设计标签库,给内容打哪些标签,以及给用户打哪些标签。早期的规划和思路很重要,很多工作可以靠手工实现,完善标签库的过程中再考虑技术实现。

              打标签这个动作,可以通过内部人员(技术)实现和外部用户实现。 内部打标签,就是让员工来完成,而且标签对外通常不显示。外部用户帮助打标签,需要有很好的产品设计以及很强的运营驱动,其实成本挺高。

              数据量大了的时候,就学习今日头条的做法吧,那个时候,技术的优势才显现出来。

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