Ada李力

2019-02-12

#创业#中财务是重要的一环,但我对财务这部分工作真是不上心,去年九月份我转了三万元到对公账户,做流动资金。今天想起来去查对公账户,才发现没有这笔钱,于是找原始交易记录,显示交易没有成功。

这不算乌龙的,那天我连续转了两笔三万元,共六万元,最后统统被退回。

我要反思下自己,这笔转账暴露好几个问题:
- 本来计划只转一笔,我怎么会连续转两次呢?
- 转账完,竟然没有复核下
- 发现这个转账没有完成,是今天,六个月之后,半年的时间。这期间有些缴费,我发现公司账户不好用,就直接用个人账号转账了。竟然没有想到去查查公司账户有什么问题。

业务启动后,一定要找个靠谱的会计来管账。

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    Ada李力

    2019-02-12

    开始每日写工作日志。 保持透明文化要先从创始人开始,CEO给同事们共享工作日志是措施之一。 工作日志可以采用OKR的3P汇报法, progress, plan, problem 。 另外,日常工作不需要用OKR来管理,比如行政,财务这些日常工作。
      @Ada李力:
      #读书#明道团队是国内推广OKR的主力军,下一个创业项目里,我计划完完整整地实践下。之前只是电商部门内尝试,有捉襟见肘,不伦不类的感觉。

      @任向晖 在“怎样帮助团队养成任务管理的好习惯”一文借用了《上瘾》这本书里的模型,四个不断循环的过程:触发 - 行动 - 多变的酬赏 - 投入

      给我很大启发。我之前读这本书时,只是把用户作为考虑对象,觉得难点在触发和行动上。把员工作为对象来实践,前两个过程容易,而多变的赏酬需则要多花些心思。

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      Ada李力

      2019-02-12

      #姣姣#雪地遛猫。

      像小辉这么怂的猫,没想到它会在雪地上走。刚抱出去看雪景的时候,它的小心脏狂跳,爪子也在抖,放地上就是一卧,动也不动。

      转了半天估计适应了,放地上依旧是想往树丛里钻,幸好有遛猫带牵着。

      也就出去有十几分钟吧,感觉小辉累坏了,到家就把剩了快一天的半盒猫罐头吃得干干净净。
      Ada李力的微博视频
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